SweetsTemplate

Ubezpieczenia emerytalne należą do jednych z najbardziej pożądanych produktów ubezpieczeniowych. Przyczyn takiego stanu rzeczy trzeba poszukiwać w stosunku zatrudnienia, jaki współcześnie dominuje na polskim rynku pracy. Do niedawna przeważało zatrudnienie na mocy umowy o pracę. Dzisiaj równie modna, choć niekorzystna dla pracownika jest umowa o dzieło lub umowa zlecenie. W sytuacji tych dwóch pracodawca nie jest zobowiązany do zapewnienia świadczeń socjalnych pracownikowi, zatem zarówno składki na ubezpieczenie emerytalne, jak również ubezpieczenie zdrowotne nie są przez niego odprowadzane Z ...

Komercyjne ubezpieczenia zdrowotne można podzielić na indywidualne oraz grupowe. Indywidualne mogą posiadać zasadniczy albo poszerzony zakres oraz mogą obejmować ochroną jedną osobę albo całą rodzinę. Przy czym za rodzinę uważa się małżonka oraz dziecko albo dzieci, które w dniu podpisywania umowy ubezpieczeniowej nie osiągnęły wieku 25 lat. Różnica między pakietem kluczowym a rozszerzonym polega na narastaniu zakresu dostępnych badań, operacji i na zwiększonej (w wielu sytuacjach dwukrotnie) ilości opłaconych wizyt lekarzy. Rozszerzone ubezpieczenie medyczne indywidualne, jak również w pakiecie rodzinnym jest mniej więcej dwukrotnie droższe od wersji podstawowej. Ubezpieczenia komunikacyjne ...